Тест по обществознанию: Социальный статус личности (11 класс, углублённый уровень)

Пояснение:

Исторически термин «статус» (от лат. status — положение, состояние) пришел из юриспруденции. На протяжении долгого времени он использовался в узком смысле для обозначения правового положения человека (например, статус гражданина, статус свободного или раба), определяющего совокупность его законных прав и обязанностей. Лишь с развитием социологии в ХХ веке это понятие приобрело широкий социальный смысл, охватывающий все сферы жизни личности.

Пояснение:

Социальный статус представляет собой объективную позицию, своеобразную ячейку в структуре общества. Эта позиция определяется сложным комплексом факторов: полом, возрастом, образованием, профессией, происхождением. Важнейшей характеристикой статуса является то, что он не просто описывает человека, но и жестко привязывает к нему конкретный набор прав и социальных обязанностей по отношению к другим членам общества.

Пояснение:

Современный человек не может быть описан лишь одной характеристикой. Он интегрирован во множество социальных институтов (семья, школа, государство) и в каждом из них занимает определенное положение. Вся эта сложная, многогранная совокупность социальных позиций, которыми одновременно обладает один конкретный индивид в данный момент своей жизни, называется в академической социологии статусным набором.

Пояснение:

Несмотря на многообразие позиций, которыми обладает человек (например, он может быть хорошим сыном и заядлым рыбаком), общество и сам индивид всегда выделяют одну доминирующую характеристику. Эта позиция называется главным статусом. Именно главный статус (чаще всего это профессия или занимаемая должность) определяет образ жизни человека, уровень его доходов, круг общения и то, как его воспринимают окружающие.

Пояснение:

В социологии статусы делятся по способу их получения. Предписанные статусы — это те позиции, которые навязываются человеку обществом или природой по факту его рождения. К ним относятся биологический пол, возраст, расовая принадлежность, а в традиционных обществах — еще и сословное происхождение. Особенность предписанного статуса в том, что индивид не прикладывает волевых усилий для его получения и практически не может его изменить.

Пояснение:

Достигаемый статус — это социальная позиция, которая приобретается индивидом в результате его свободного выбора, целенаправленной деятельности, интеллектуальных или физических усилий. Получение аттестата, диплома о высшем образовании, овладение сложной профессией (врач, инженер) или завоевание спортивного титула являются яркими примерами достигаемых статусов, отражающих личные заслуги человека.

Пояснение:

Противоречие статусов (статусная несовместимость) возникает, когда позиции из статусного набора одного человека не соответствуют друг другу по уровню престижа или дохода в глазах общества. Ситуация, когда высококвалифицированный врач или ученый (высокий образовательный и профессиональный статус) получает зарплату на уровне неквалифицированного рабочего (низкий экономический статус), порождает глубокое социальное напряжение.

Пояснение:

В традиционных, сословных обществах судьба человека определялась предписанным статусом (происхождением). Современное, постиндустриальное общество является открытым. В нем главную роль играют достигаемые статусы. Уровень образования, профессионализм, личная инициатива и трудолюбие позволяют человеку из любых слоев преодолеть стартовые ограничения и занять высокое положение на социальной лестнице.

Пояснение:

Престиж (от франц. prestige — влияние, уважение) — это объективная оценка, которую макрообщество дает той или иной социальной позиции, должности или роду занятий. Престиж не зависит от конкретного человека, занимающего это место. Например, профессия IT-разработчика или пилота считается престижной в современном обществе. Люди часто строят свои жизненные планы, ориентируясь именно на престижность будущей специальности.

Пояснение:

Академическая социология четко разграничивает эти термины. Престиж относится к статусу (должности, профессии) как таковому, независимо от того, кто его занимает. Авторитет же (от лат. auctoritas — власть, влияние) неразрывно связан с личностью. Авторитет — это уважение и признание группой выдающихся нравственных, интеллектуальных или деловых качеств конкретного индивида, его реального вклада в общее дело и влияния на коллектив.